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试用期满后，他格外满意。
用他的话说：这些大专生比那些名校出来的本科生更容易找到自己的位置。
显然，这些大专生更加珍惜眼前的工作职位，结果他们倾尽全力投入后的产出，比那些本科生漫不经心的工作产出要高出很多。
另一位部门经理对此则有更偏激的说法：“一个项目里，只需要一个有头脑的人，其余都是些中等智力但十分认真而细心的人即可。”
然而有头脑的人太多，“中等智力”
的人却供不应求。
在这个就业市场上，永远是一大堆人才苦于找不到工作，而一大堆职位苦于找不到人。
这边有许多满腹经纶无用武之地，那边在抱怨为何一个名校毕业生连稳稳当当地复印一份文件都不会。
不是真的不会，而是总是出这样那样的差错。
或者是印歪了，或者是缺了最后一张，或者订起来的时候乱了顺序，或者是印漏了最旁边的一列字……
大概脑子里考虑的大事太多，无暇考虑这些细枝末节的小事。
全能的人，在做一些最基础的工作时，往往比低能的人还低能。
然而，全能的人，在做高端工作时，就比低能的人高能了吗？
未必。
见到一对有趣的夫妇。
聪明活泼的丈夫是帮别家公司策划项目的自由职业者，本分老实的妻子是一家公关公司的项目经理。
谈到两人的性格差异时，丈夫笑着说：“我善于策划，她善于执行。”
一年过后，善于策划的丈夫生意做得山穷水尽，如今自己勉强维持着一个濒临破产的小公司；善于执行的妻子已升至副总经理。
总经理对她的评价是：“项目完成得不仅每个细节都趋于完美，而且还很有创意。”
看来有没有卓越的才智还是第二步的事，先学会把文件复印到最完美才是正经事。
…
和男同事风情与共
…
若不谈风情，把男同事从同事中隔离出来似乎没什么必要。
所谓“饮食男女，人之大欲存焉”
。
除却吃喝，男性也是一件要事。
女人都期望被才色俱全的男同事围绕着。
把工作另存为“爱情”
，职场、情场两得意。
什么“没时间谈恋爱”
，那真是闷出鸟来，“恋爱工作二合一”
才是神仙般的职业生涯。
梅尔·吉布森和海伦·亨特在《男人百分百》（《Whatwomen
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