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＃＃＃ 第85章 四合院的文化品牌（第1页）

四合院的文化活动越办越红火，逐渐形成了独特的文化品牌，吸引了不少外界人士的目光。

这日，章雷霆和刘扶摇正在厂里讨论后勤团队的新规划，准备进一步提升服务质量并筹备团建活动，以增强团队凝聚力。

“扶摇，咱们后勤团队这段时间虽然取得了不少成绩，但不能懈怠。

我想在提升服务质量方面，除了日常的物资保障和设备维护，还可以增加一些个性化的服务项目，比如针对不同岗位员工的需求，定制专属的后勤支持方案。

你觉得怎么样？”

章雷霆目光专注地看着刘扶摇说道。

刘扶摇微微点头，思索片刻后回应：“这想法很不错，能让员工们感受到后勤部门对他们的重视，也能提高工作效率。

不过，这需要我们对各个岗位有更深入的了解，前期的调研工作得做扎实。”

“嗯，我也是这么想的。

另外，关于团建活动，我想听听你的意见。

之前后勤部门内部在活动形式和预算分配上出现了分歧，这次得好好规划，让大家都能满意。”

章雷霆皱着眉头说道，显然对上次的团建风波还有些头疼。

刘扶摇轻轻一笑，说：“上次我提议投票是个权宜之计，这次我们可以先收集大家的想法，然后综合设计一个既有趣又能体现团队合作的方案。

比如，可以组织一次户外拓展与文化交流相结合的活动，设置一些竞赛环节，获胜的小组能得到有意义的奖品。”

“这个主意好，既满足了年轻员工对新颖活动的期待，也照顾到了老员工对传统元素的偏好。”

章雷霆赞同地说道。

就在这时，四合院那边传来消息，说有一些外乡人听闻四合院的文化活动搞得有声有色，特意前来参观交流。

易中海和阎埠贵得知后，都兴奋不已，觉得这是提升四合院知名度的好机会，各自盘算着如何在这些外乡人面前展示自己的重要性，从中谋取利益。

易中海站在院子中央，清了清嗓子，对围过来的邻居们说：“大家都知道，咱们四合院的文化活动能有今天的影响力，可不容易。

这都多亏了我一直以来的组织和推动。

现在有外乡人要来，咱们可得好好表现，不能失了礼数。”

阎埠贵却在一旁小声嘀咕：“哼，你就别往自己脸上贴金了，这文化活动能成，大家都有份儿。

我看啊，这次接待外乡人，得把费用算清楚，不能让某些人从中捞油水。”

邻居老张是个老实人，他挠了挠头说：“两位爷，咱先别争这些了。

还是商量商量怎么安排外乡人参观吧。

我觉得可以先带他们看看咱们的文化作品展览，再让他们观摩一下正在排练的文艺节目。”

易中海点头表示同意：“老张这个提议不错。

不过，讲解的人得好好挑选，得找个能说会道、对咱们四合院文化了解透彻的。”

阎埠贵眼睛一转，说道：“我看让老孙来讲解吧，他对这些文化活动一直都很热心，而且肚子里也有不少墨水。”

老孙听到自己被点名，有些不好意思地说：“我怕我讲不好，别给咱四合院丢人了。”

易中海鼓励道：“老孙，你就别谦虚了。

你平时对这些文化活动那么上心，肯定没问题的。”

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