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首先清理了一波关系户，这些都是俱乐部的“蛀虫”
。
接下来需要经过一段时间的考察，然后让工作能力出众的工作人员升职加薪，工作能力普通的人让位，工作能力差劲的直接清退。
总的来说就是秉着能者上，平者让，庸者下，劣者汰的基本原则，优化俱乐部内部结构。
还有就是更关键的主教练和球员，在这方面俱乐部高层坚决不能朝令夕改，那样只会导致球队成绩难以改善，反而造成更大的混乱。
纳赛尔也采纳了路易斯的提议，制定了一个长期的规划，而不是想一出是一出。
“主教练我们已经找了刚从切尔西下课的安切洛蒂，现在的引援基本上就是按照他的思路来的，这你可以放心。”
如果是这样的话，那么路易斯也就没有太多的担忧，可以放心将自己的球员送到巴黎来踢球了。
谁让他们有的是钱呢，不赚白不赚。
6月23日，前国际米兰主教练莱昂纳多刚刚下课，就被巴黎圣日耳曼盯上了。
没过几天，巴西人正式宣布就职巴黎的足球总监一职。
“没想到兜兜转转，又要跟你打交道了啊。”
路易斯和莱昂纳多也是老熟人了，当年卡卡加盟ac米兰的转会，其中就少不了他们两个出的力。
转眼间已经过去这么多年了。
莱昂纳多也从ac米兰的球探、技术总监、主教练，到隔壁国际米兰的主教练，再到现在的巴黎圣日耳曼的足球总监。
一路上工作职位不停地在变化。
“我手里有几个不错的巴西球员，要不你们巴黎打包了吧。”
莱昂纳多苦笑着摇了摇头，
“我倒是也想，不过法甲的规则摆在这里，就算把队里原先的南美球员都清理掉，也最多四个。”
路易斯点头，这他当然知道。
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