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这个建议。
江州面条厂每个职工都签署了一份合同。
合同没有副本,没有持股凭证,只有一个内部号码凭证,凭着这个号码可以查到自己所持股数。
江州面条厂所有合同被锁进了工业园区沧海面条厂办公楼三楼,装订成蓝色帐册,因此这一批合同被称之为蓝册。
雅文言情
签完字以后,江州面条厂之事便告一段落。
沧海集团以杨兵为负责人,跟随美达集团节奏进行“天上的街灯”
商业街的设计和开发。
工人们握有内部股,很关心商业街设计,对工作挺配合。
侯沧海得以集中精力考虑沧海集团员工的虚拟受让股。
此事涉及到对员工特别是骨干部员工的股权激励,非常重要,也非常敏感,做得不好,大家离心离德,军心涣散。
做得好,形成良好的内部激励机制,大家为了共同目的,会形成加倍的战斗力。
作为掌舵者,需要考虑的是每个员工能购买多少虚拟受让股。
要让股权激励形成机制,便必须要有制度性规定,否则会随心所欲,不成规矩。
“我们缺资金吗?你让大家投钱买虚股,又没有实际股权,大家愿意吗?”
张小兰坐在新买来的圆形按摩盆里,提出一个问题。
此事涉及到包括高管在内的所有员工,侯沧海独自思考了很久,基本想成熟以后,才与妻子商量。
“我觉得他们应该愿意。
沧海集团是我们夫妻出资建设,其他员工没有出资。
若是把他们当成纯粹打工者,他们就很难享受集团发展带来的红利。
采取虚似受让股制度以后,他们能跟随着集团发展受益。”
侯沧海在圆形按摩盆外做了一百个虎卧撑,这才进入池子。
张小兰在水气氤氲中望着丈夫,道:“你对企业这么有信心?最赚钱的企业其实是房地产,房地产又不在沧海集团之内。
保健液正在阳州打官司,网上商城还是一个设想,就凭现在这个状况,凭什么让大家花钱来买虚拟股?我不知道你的信心从哪里来?”
……
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