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看到刘宇新坐下，周振的压力更大了，沉着脸说道：“好，开会。”
现场的气氛有些沉闷，毕竟大家都能猜到新版本的数据不好，所以都不说话。
按照例会的流程，首先是简单总结上周的工作情况，这个基本上属于一个过场，而且周振和刘宇新都能看到大家提交的工作总结，所以没占用几分钟的时间。
接下来就是例会的重点了，关于新版本的事情。
周振有些失落地说道：“大家应该都知道了吧，这次的新版本上线之后数据不好。
我们的活跃人数和充值数据不仅没有上升，反而还有小幅的下跌，这是个非常危险的信号，之前我们的预期是，至少在第一天会有小幅上涨的。”
“之前刘主管和负责人们也都讨论了，这次新版本的失败，我们设计组要承担主要责任，所以今天的例会，大家可以畅所欲言，说说新版本的问题，再说说改进意见。
李欣，从你开始吧。”
李欣是游戏的主数值，也可以看成设计组第二重要的设计师，是周振的左膀右臂。
“呃，这个，从数值上来看，这次玩家们对新机甲的反应很平淡，大家的购买欲望不强烈，新版本把新机甲作为核心功能可能有些问题……”
李欣说完了，周振又看向坐在李欣旁边的系统设计师。
“这个，我觉得我们的运营活动是不是太抠门了？新版本登陆礼包才只给价值10块钱的东西，有点太少了吧……”
几个主要成员挨个说了自己的看法。
刘宇新听完了这些人的发言，脸色依旧难看。
大家说的都不算错，但也没什么卵用。
这种都属于锦上添花的改动，并不能扭转乾坤。
而且有些人只是提出了问题，怎么解决？他们自己也不知道。
刘宇新是项目主管，是从主设计师做上来的，他比在场的大多数人都清楚项目目前存在的问题，但他也没辙。
如果刘宇新有办法的话，早就安排其他人去做了，何必再开会搞什么头脑风暴。
没有得到让自己眼前一亮的答案，刘宇新觉得有点失望。
这时候，刘宇新发现坐在门口的钟鸣一直没说话。
其实本来周振是没打算让钟鸣发言的，毕竟他才来没几天，对游戏的情况都不怎么熟悉，很可能说不到点子上还闹笑话。
但是刘宇新可不这么想，他看了看钟鸣：“小钟啊，你也说说自己的想法。
之前不是让你试着做做下个版本的版本规划吗？进度怎么样？”
熊恺赶忙说道：“哦，刘主管，版本规划那是钟鸣这周和下周的工作计划，现在他应该还只是熟悉了一下游戏，没开始做吧……”
他又看了看钟鸣：“那个，之前一直没找到机会跟你说，咱们项目虽然没有硬性规定，但还是要适当加一下班的，尤其是在工作任务比较多的时候，昨天项目上线你都不在，有点不太合适了……”
“这个以后再说。”
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