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第25部分(第7页)

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没有多久,周勃引咎辞去宰相之职,由陈平一人独担宰相重任。

陈平便坚持他

对文帝所说的做法,量才为用,视人而定,针对每一个人的才能确定各自应做的事,

自己加以督导。

这样一治理,天下太平,国泰民安。

陈平指挥有方,因地因时制宜,

因人而异,受到文帝的嘉奖、众臣的赞佩、百姓的爱戴,成为一代名相。

通过陈平的行为不难看出,为职者没有必要事事过问,不分巨细,该放的要放

得开,只有这样才能真正〃运筹帷幄之中,决胜千里之外。

有名的英国大出版家脑慈可里夫一生所做的事业极为繁多。

一般人根本无法应

付,但他却很轻松地于每项事业,不能不令人惊奇,有的朋友问他是如何处理这么

多事时,他笑着对朋友说:〃其实,我也没干什么,我只是负责指挥工作。

具体的

机械式的工作我都交给那些可以干好的人去做,而且他们都干得很好。

我深刻体会

到,要想成就一番事业,最为关键的是每时每刻都在创新的计划,而并非动手去做

那些助手们完全能办理很好的细致工作〃;

脑慈可里夫的话,表达了为职者成功的决窍,正如计算机公司经理派特生所说:

〃不要去做可以交给别人去做的事情。

为职者要学会〃偷懒〃,但这种〃放〃是合理的,是适当的〃放〃又并非放任

自流。

正像派特生所得出的结论,一个领导性的人物,最主要的是将其智慧和精力

用于设计出卓越超人的思想计划,创造出新的东西,而不是要去机械地做一些其他

人也可以做的琐事。

一个真正能站住脚跟的为职者,永远是机器的制造者,而不是

机器上的某个部件。

派特生做过一次实验证明自己的想法,他将写字间和工厂的重要主任职员调开

十多人,最终发现组织运转正常,根本不受影响工作,这实验正是说明了为职者该

放就放、不夺人志的道理。

《人生六部书》

方圆兵法(兵法四)

相时而动欲擒故纵

无源之水才丰盈

俗语说:〃大丈夫识时务者为俊杰。

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