其三为&ot;贪鄙无忌者败&ot;。

为官不可任情放纵，随心所欲。

汉桓帝、汉灵帝好利贱义，成为有名的昏君；隋炀帝奢侈腐化而死于非命；吕不韦贪鄙无忌最终自饮毒酒；田延年贪赃枉法事败自刎。

在《蜀记》中曾记载了这么一个故事：秦惠文王准备攻打蜀国，苦于不知道出兵蜀国的捷径，于是就让工匠雕刻了五头石牛，并把金子装在石牛的屁股后面。

蜀人看见了，以为石牛能屙金子。

蜀王便派五个大力士将石牛运人蜀国，运石牛的道路修成了，秦国的军队便跟随其后。

对蜀国发动突然袭击，蜀国便亡国了。

历史上像这样亡国、亡身的教训不可胜数。

古人云：&ot;祸福无门，惟人所召。

&ot;既居高位，享受厚禄，就应立身忠正，行事廉洁，切不可贪鄙无忌，引火烧身。

其四为&ot;反复多诈者败&ot;。

曾国藩曾经指出，用人的方法，最重要的是推诚相见，不玩弄权术。

《旧唐书》云：&ot;去邪勿疑，任贤勿二，可以兴矣。

&ot;去除邪恶之徒不要犹豫不决，任用德才兼备的人才切忌三心二意，这样任何事情都能兴旺昌盛。

明太祖朱元璋在乎乱之时对徐达信之任之，从来不对其进行任何节制，朱元璋对徐达说：&ot;将军的智谋勇敢超群绝伦，因此才能遏制贼人，削平群雄。

逢事一定禀报，这是将军的忠诚，我对此十分赞赏。

但是，将在外，君主不便指挥。

将不视军中情况缓急便宜行事。

我不加以约束。

&ot;即使徐达订了败仗，损失残重，也未遭受过朱元璋一句指责。

正是由于朱元璋的高度信任和宽容博厚，才使得徐达有了拔取两座都城、三个省会、百余个郡邑的战功，为明朝的统一天下，打下了坚实的基础。

任用人才时候，要给与充分的信任，不能存在任何猜疑之必。

身为人主，切不可多疑善忌，用人不专，朝令夕改，反复多诈，否则将自引其咎。

当年的&ot;赤壁大战&ot;，曹操就是由于对水军统领蔡瑁、张允缺乏信任才中了孙刘的&ot;反间计&ot;，从而使其水师失掉了水上优势，导致了赤壁之战的惨败。

&ot;良禽择木而栖，贤臣择主而事&ot;，史实证明，上以推诚待下，下必谒诚而效命，只有上下一心，上下同德，才能成就大业，兴旺百事。

历来仕途多变幻。

曾国藩置身官场的漩涡之小。